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岗位职责：
1、负责仓库工作人员工作;的分配及调动；
2、制定仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作；
3、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
4、制定仓库工作计划，带领督促员工完成目标任务及定期对仓库人员进行考核；
5、负责组织仓库盘点工作；
6、接受并完成上级交办的其他工作任务为。
岗位要求：
1、可接受跨行，中专以上学历、医药相关或管理类专业优先；
2、有2年以上相关仓储管理经验；
3、具备良好业绩管控能力，具备良好的团队管理能力。
4、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
5、有较强的事业心，具备良好的责任心。

岗位要求：
1、中专以上学历、医药相关或管理类专业毕业；
2、 有2年以上相关仓储管理经验；
3、具备良好业绩管控能力，具备良好的团队管理能力。
4、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
5、有较强的事业心，具备良好的责任心。
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