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1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历；   
2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有建筑行业从业经验优先；   
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；   
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；   
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；   
6、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；   
7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强
上班时间：8:00~12:00,14:30~18:00，双休，购买五险
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