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岗位职责：
1、掌握总经理的日程安排，辅助总经理进行日常工作。
2、收集各部门主管日常工作计划总结，并作好公司的主要会议记录。
3、做好公司重要文件的登记、传递、催办、立卷保管、归档工作。
4、收集各部门工作信息，协调处理总经办日常小事务。
5、总经理交办的其他工作。
任职资格：
1、大专以上学历,企业管理类相关专业优先。
2、2年以上相关工作经验。
3、做事踏实细心、严谨自律、有条理性、具有较强的责任心和敬业精神；
4、具有出色的有较强的独立工作能力、公关能力及敏锐的洞察力；
5、 有很强的判断与决策能力、计划和执行能力，能承受较大的工作压力；
6、 有较强的组织、协调、沟通能力；
7、 熟悉使用办公软件，具有一定的文字功底。
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